Coordonateur Senior SST

Description sommaire des fonctions

Coordonnateur(trice) senior santé sécurité

Le Coordonnateur senior Santé Sécurité facilite la mise en œuvre du plan d’action stratégique de la santé sécurité. Il est responsable du développement et des améliorations en matière de santé sécurité à travers l’ensemble de l’organisation. Il fournit également un soutien aux différentes usines afin de s’assurer qu’elles se conforment aux lois en matière de SST ainsi qu’aux différentes normes SST de la compagnie.

Responsabilités spécifiques
 

• Finaliser l’implantation du processus d’analyse de risques dans toutes les usines de la compagnie (au Canada, États-Unis, Égypte, Allemagne, Thaïlande, Malaisie et Chine) avec l’aide de l’équipe en place;
• Établir les plans d’action suite aux analyses de risques et supporter les équipes locales dans l’implantation des solutions;
• Analyser les politiques et processus en place pour toutes les usines, uniformiser ces politiques en établissant les standards globaux de la compagnie;
• Identifier des stratégies d’amélioration continue en matière de SST et promouvoir la mise en œuvre de campagnes de sensibilisation à la SST;
• Identifier les mesures préventives applicables aux opérations de l’organisation et élaborer des plans d’action pour leur mise en œuvre;
• S’assurer de la mise en place et de la communication des politiques et programmes corporatifs en matière de santé et sécurité;
• Conseiller et diriger les gestionnaires des usines, superviseurs et employés dans le cadre des différentes mesures en matière de sécurité;
• Supporter les usines afin de les aider à se conformer aux exigences légales et aux normes SST;
• Soutenir les conseillers SST en usine dans la mise en œuvre de la stratégie SST et l’intégration de la culture SST jusqu’au plancher;
• Veiller à ce que les accidents, incidents, les quasi-incidents, les dangers et les bons coups fassent l’objet de rapports;
• Établir et maintenir d’excellentes relations au sein de l’organisation; identifier les principaux acteurs de la stratégie et des enjeux en matière de SST;
• Mettre en place les éléments de contrôle des différents règlements de l’industrie et les pratiques en matière de SST afin de cerner les répercussions et les enjeux commerciaux et opérationnels de l’organisation;
• Informer et instruire les employés et les gestionnaires sur la santé et la sécurité;
• Vérifier la qualité des rapports d’incidents, des analyses des causes fondamentales et des plans de mesures correctives;
• Planifier et participer au processus d’audit interne en SST des usines;
• Compiler des données et des informations, préparer des rapports statistiques mensuels et mettre à jour et contrôler les indicateurs de performance (KPI);
• Détailler et expliquer les statistiques et les KPI; élaborer des plans d’action et d’amélioration pour atteindre les objectifs établis;
• Élaborer un plan de formation en SST et l’adapter au besoin;
• Orchestrer la mise en œuvre, l’amélioration et le maintien du système de gestion de la SST de Solmax;
• Voyages occasionnels dans les différents établissements de la division (Environ 25% du temps).