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Famille de professionnels occupés à Saint-Eustache cherche une gardienne d’enfants pour quatre enfants (4ans, 10 ans, 12 ans et 15 ans) au domicile familial et qui fera également de l’entretien ména
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Description des tâches - Surveiller et prendre soin des enfants - Exécuter des tâches d’entretien domestique - Surveiller les activités des enfants - Accompagner la plus jeune (4 ans) à la garderie ou à des rendez-vous. Apprendre la langue maternelle Agni aux plus grands.
Compétences requises - Expérience en soins aux enfants - Ponctualité, fiabilité et sens de l'organisation. Emploi temporaire et à temps plein. 32 heures, 5 jours par semaine. Salaire: 12.50/h. Deux jours de congé : en général, le samedi et le dimanche, mais ceci pourrait varier selon les quarts de travail des employeurs, donc la flexibilité est essentielle pour l’employeur. Option de rester chez l’employeur sans frais supplémentaires. La nounou pourra avoir à prendre en charge la maison et s’occuper des enfants en absence des parents.
Gardienne d'enfants
| Company : | Inscription reçue |
| Offer type : | Temporary |
| Job status : | Full-time |
| Region : | Laurentides |
| Required experience : | |
| Publication date : | 13/05/21 |
| Mode of work : | None |
| Minimum required level of studies : | None |
summary description of functions
Famille de professionnels occupés à Saint-Eustache cherche une gardienne d’enfants pour quatre enfants (4ans, 10 ans, 12 ans et 15 ans) au domicile familial et qui fera également de l’entretien ménager et d’autres tâches domestiques telles que la cuisine.Description des tâches - Surveiller et prendre soin des enfants - Exécuter des tâches d’entretien domestique - Surveiller les activités des enfants - Accompagner la plus jeune (4 ans) à la garderie ou à des rendez-vous. Apprendre la langue maternelle Agni aux plus grands.
Compétences requises - Expérience en soins aux enfants - Ponctualité, fiabilité et sens de l'organisation. Emploi temporaire et à temps plein. 32 heures, 5 jours par semaine. Salaire: 12.50/h. Deux jours de congé : en général, le samedi et le dimanche, mais ceci pourrait varier selon les quarts de travail des employeurs, donc la flexibilité est essentielle pour l’employeur. Option de rester chez l’employeur sans frais supplémentaires. La nounou pourra avoir à prendre en charge la maison et s’occuper des enfants en absence des parents.
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