CHARGÉ(E) DE PROJETS, INGÉNIEUR(E) ÉLECTRIQUE

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Relevez le défi : joignez une équipe gagnante !

Vous êtes à la recherche d’une entreprise qui sera en mesure de vous offrir des défis motivants et des expériences professionnelles diversifiées dans un environnement dynamique et chaleureux? Joignez l’équipe de Loto-Québec, une société d’État qui crée et met en marché une vaste gamme de jeux de hasard et d’argent et ce, dans l’ordre et la mesure. Sa réputation d’intégrité et de qualité n’est d’ailleurs plus à faire. Son dynamisme se manifeste notamment par la popularité de ses produits, ses contributions économiques, sociales et environnementales à la collectivité et son rôle de chef de file mondial reconnu en commercialisation responsable de jeux de hasard et d’argent.

Fonctions :

Vous souhaitez grandir en tant que chargé(e) de projet en ingénierie et vous avez envie de travailler dans un environnement innovant où des investissements importants sur les infrastructures électromécaniques vous amèneront à relever de beaux défis ? Dans ce poste clé, vous devrez planifier, coordonner et contrôler des travaux complexes de nature électrique et électromécanique dans l'ensemble de nos immeubles en travaillant de concert avec des intervenants de différents secteurs de l'entreprise de façon à ce que les projets se déroulent avec un minimum d’impact sur les opérations de l’organisation. Vous vous assurerez également de maintenir et d'appliquer un haut niveau de sécurité avec les entrepreneurs et prestataires de services appelés à exécuter des travaux.

Vous devrez :
 

• concevoir, coordonner et contrôler la réalisation des travaux électriques et électromécaniques de moyenne envergure lors de l’implantation de projets;
• rencontrer les partenaires internes afin d’analyser leurs besoins et de bien circonscrire le projet;
• proposer une solution optimale et novatrice aux besoins exprimés;
• assurer la mise en œuvre des travaux en veillant à l'application des lois, des règlements et des codes en vigueur;
• assurer le rendement optimal des équipements et des systèmes électriques et électromécaniques existant en effectuant des vérifications, en analysant les problèmes présents et en proposant des solutions;
• assurer le respect du programme de sécurité électrique et autres programmes en lien avec la santé et sécurité;
• être partie prenante dans la recherche et la proposition de solutions technologiques en électricité du bâtiment;
• relever plein d'autres défis qui ne sont pas énumérés ici, car notre société est un grand terrain de jeu!

Exigences essentielles :

Baccalauréat en génie électrique
Minimum de 3 années d’expérience pertinente
Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec
Permis de conduire valide (classe 5)

Autres exigences :
 

• Très bonne connaissance des lois et des règlements régissant les bâtiments
• Bonne connaissance de Cyme ou de tout autre système de calcul des niveaux d’énergie
• Bonne connaissance d’Autocad
• Bonne connaissance de la Suite Office
• Connaissance en gestion des actifs électriques et dans le domaine de l’approvisionnement
• Connaissance du système Guide TI (un atout)
• Expérience en gestion de projets et habileté à coordonner différents intervenants dans un mode collaboratif
• Habileté à communiquer verbalement et par écrit
• Excellente gestion du stress et des priorités dans un contexte où les échéanciers peuvent être serrés
• Leadership et sens de la négociation
• Grande capacité à analyser et résoudre différents problèmes
• Esprit d’équipe
• Rigueur
• Disponibilité à travailler les soirs et la fin de semaine selon les projets
• Disponibilité à se déplacer occasionnellement dans les autres installations de Montréal

Conditions particulières :
 

• Rémunération selon les structures salariales en vigueur.
• Être disponible, selon un horaire établi, pour recevoir les appels d’urgence et offrir une disponibilité de soir, de nuit et de fin de semaine à l’occasion, et ce, en fonction des besoins du département.
• Un modèle de télétravail hybride s'applique à cet emploi
• Niveau intermédiaire

À vous de jouer, faites équipe avec Mario et Nader !

Conformément à la politique de la Société en matière de sécurité, l'obtention de cet emploi est conditionnelle aux vérifications de sécurité effectuées par l'employeur. Les candidatures reçues seront traitées selon l'ordre de priorité établi aux politiques, règlements ou conventions collectives en vigueur à la Société. Veuillez noter que nous ne communiquerons qu'avec les personnes sélectionnées pour une entrevue.

Soucieuses de pouvoir compter sur une main-d’œuvre diversifiée et représentative de la société québécoise, Loto-Québec et ses filiales souscrivent à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invitent les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées ainsi que les minorités visibles et ethniques à poser leur candidature.