Offres d'emploi

Directeur de succursale / Branch Manager (Bilingual)

Entreprise : Boréal Grues Inc.
Type d'emploi : Permanent
Statut d'employé : Temps plein
Région : Terre-Neuve
Lieu de travail : Labrador City
Clientèle visée : Ingénieur, Diplômé en génie
Expérience requise : 6 à 10 ans
Date de publication : 25/02/21
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Description sommaire des fonctions

Boréal Grues inc. offre un service « clés en main » de gestion de projets de levage de tous genres. Elle se spécialise dans le levage dans le domaine industriel à Terre-Neuve et Labrador à partir de ses bureaux de Wabush.
 
Boréal Grues Inc. fait partie du Groupe Desgagnés inc. (GDI) est un conglomérat québécois qui s’illustre par la qualité de ses opérations maritimes et terrestres. Son siège social est situé à Québec et ses unités d’affaires sont représentées dans les grands ports canadiens, les régions de la Moyenne et Basse-Côte-Nord et de l’Arctique canadien. Desgagnés se distingue par la diversification et la complémentarité de ses activités, qui s’étendent aux niveaux national et international.

Autour de son siège social, les unités d’affaires évoluent avec succès dans leurs domaines d’activités respectifs. Chaque unité d’affaires, dans sa diversité, doit coordonner ses activités selon la stratégie d’ensemble définie par la direction générale de la société et selon ses propres objectifs d’affaires. Tout en favorisant le sens des responsabilités et la recherche de l’excellence, cette politique de décentralisation permet de générer une synergie productive et rentable.

DESCRIPTION DU POSTE

Le Directeur de succursale de Boréal Grues inc. (BGI, Boréal ou l’Entreprise) relève du Directeur général de Tessier limitée. Il agit comme représentant de l’Entreprise dans le cadre des activités sous sa responsabilité.  Il assure la planification, l’organisation, la supervision et le contrôle des opérations et de l’exécution des travaux sur le terrain pour l’ensemble des secteurs d’activités dans lesquels BGI opère, soit la location et l’opération de grues et de machinerie, ainsi que le transport terrestre et autres activités connexes. Il agit également à titre de supérieur immédiat du personnel de chantier affecté aux différentes opérations.
 
De plus, il fournit le support nécessaire à la clientèle avec l’objectif de développer et maintenir un service et une relation d’excellence avec celle-ci et lui offrir un service hors-pair permettant à l’Entreprise de conserver sa réputation de chef de file dans le domaine.
 
Il assure la gestion administrative, financière, des ressources humaines ainsi que de la santé et la sécurité au travail pour l’ensemble des activités de BGI.
 
Principales responsabilités
 
À titre de Directeur de succursale, il organise, planifie, dirige, contrôle et évalue l’ensemble des activités opérationnelles, commerciales, financières et administratives de Boréal, conformément aux stratégies et aux politiques de Tessier limitée et de Desgagnés.
 
Il maintient avec l’ensemble de Tessier limitée et de Desgagnés des relations de collaboration et de concertation favorisant l’atteinte des objectifs d’affaires de Tessier et Desgagnés, l’établissement de priorités communes et la résolution rapide et efficace des problèmes d’exploitation.
 
En plus d’être responsable des opérations quotidiennes, il maintient une gestion régulière et rigoureuse des relations avec la clientèle.

COMPÉTENCES REQUISES
*à noter que le candidat doit être résidant de Labrador City.
 
  • Diplôme universitaire ou collégial dans une branche du génie mécanique, génie civil, génie de la construction ou l’équivalent;
  • Expérience probante dans un domaine lié à l’industrie lourde ou à la construction civile, ainsi qu’en gestion ou en supervision d’équipes de travail;
  • Capacité à communiquer couramment en anglais et en français, tant à l’oral qu’à l’écrit;
  • Excellentes habiletés relationnelles et de communication (orale et écrite), tant pour la supervision que le travail en équipe, que pour les relations avec la clientèle;
  • Connaissance et maîtrise des logiciels MS Office;
  • Capacité de travailler sous pression en contexte de contraintes importantes (temps, ressources matérielles et humaines, conditions climatiques changeantes, etc.);
  • Disponibilité.
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BOREAL CRANES INC. offers turnkey services for project management for any type of lifting venture. It specializes in industrial domain lifting projects in Newfoundland and Labrador from its Wabush offices.

Boreal Cranes is a part of Groupe Desgagnés Inc. (“GDI”) is a Québec conglomerate renowned for the quality of its maritime and land operations. It is headquartered in Quebec City, and its business units are present in major Canadian ports, on the Middle and Lower North Shore, and in the Canadian Arctic. Desgagnés stands apart for its range of diverse yet complementary national and international activities. Around its headquarters, the business units operate successfully in their respective fields. Each, in all their diversity, must coordinate the overall strategy as defined by the Company’s Management and according to their own business objectives. In addition to promoting a sense of responsibility and the pursuit of excellence, this decentralization policy generates a productive and profitable synergy.

JOB DESCRIPTION

The Branch Manager of Boreal Cranes Inc. (“Boreal”, the “Company” or “BCI”) reports to Tessier Limited’s General Manager. He acts as Company representative within the scope of the activities under his supervision. He is responsible for the planning, organization, supervision and control of the operations as well as the execution of field work for all of the service categories in which Boreal operates — rental and operation of cranes and heavy machinery, as well as ground transportation and other related activities. The Branch Manager is also the immediate supervisor for all worksite employees assigned to the various operations. In addition, he provides the necessary support to clients, with the objective of developing and maintaining excellence in service and business-client relationship, offering them unparalleled service allowing the Company to maintain its reputation as a leader in his market. Finally, he provides administrative, financial, human resources and occupational health and safety management for all of BCI’s activities.

MAIN RESPONSIBILITIES

As Branch Manager, he organizes, plans, leads, controls, and evaluates all BCI activities, whether they be operational, commercial, financial or administrative, in accordance with Tessier Ltd’s and Desgagnés’s strategies and policies. He keeps close ties with Tessier Ltd and Desgagnés so as to maintain good collaboration and concertation and to consequently achieve their and BCI’s business objectives, as well as the preparation of common priorities and the quick and efficient solution to operational issues. In addition to being responsible for all daily operations, he maintains regular and rigorous management of customer relations.

REQUIRED SKILLS
*Note that the candidate must be a Labrador City resident
 
  • A university or college degree in either mechanical, civil, or construction engineering, or the equivalent;
  • A solid experience in a field related to the heavy machinery business or civil construction, and in management or team supervision.
  • Excellent communications skills, verbal and written, in French and in English (Fully bilingual).
  • Excellent interpersonal relationships skills, as much in regard to supervision and teamwork as with the clientele;
  • Excellent knowledge of the MS Office suite;
  • Capacity to work under pressure in sometimes difficult situations (constricted time schedules, variable weather conditions, human or material resources issues);
  • Availability.

Boréal Grues Inc.