Offres d'emploi

Professeure ou professeur en génie électrique spécialisé en électrotechnique - Campus de Rimouski

Entreprise : Université du Québec à Rimouski
Type d'emploi : Permanent
Statut d'employé : Temps plein
Région : QC Bas St-Laurent
Lieu de travail : Campus de Rimouski
Clientèle visée : Ingénieur
Expérience requise : Aucun(e), 0 à 2 ans, 3 à 5 ans, 6 à 10 ans, 11 ans et plus
Date de publication : 25/02/21
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Description sommaire des fonctions

La personne retenue devra développer et dispenser des activités d’enseignement dans le cadre des programmes de baccalauréat en génie électrique et des autres disciplines connexes du génie, définir une programmation de recherche originale et novatrice dans le domaine et s’engager activement dans celle-ci, participer à différents comités et organismes de l’Université et le cas échéant, assumer des tâches d’administration pédagogique.

AFFECTATION ET STATUT

Lieu d'affectation : Campus de Rimouski
Date d'entrée en fonction : 1er juin 2021

EXIGENCES RELIÉES AU POSTE

Niveau de diplomation : Doctorat (Ph. D) et formation première en génie électrique

Domaine de diplomation : Génie électrique

Secteur de spécialisation : Électrotechnique, machines électriques ou électronique de puissance

Secteur privilégié de recherche : Électrotechnique, machines électriques ou électronique de puissance

Autre : Membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec à titre d’ingénieur (ing.), ou candidat à la profession d’ingénieur (CPI) et s’engager à obtenir le permis légal d’exercer la profession d’ingénieur de plein droit en territoire québécois dès que possible.

Note : les candidats non-membres de l’Ordre des Ingénieurs du Québec mais qui y sont admissibles pourront être considérés. Il en est de même pour les candidats qui sont sur le point d’obtenir leur diplôme de doctorat. Ces candidats s’engagent cependant à régulariser leur situation (obtention du diplôme de doctorat et du permis légal d’exercer la profession d’ingénieur de plein droit au Québec) avant de soumettre leur dossier d’évaluation pour l’obtention de la permanence.

TRAITEMENT SALARIAL

Selon la convention collective en vigueur.

POUR DÉPOSER VOTRE CANDIDATURE

Date limite
14 mars 2021 à 16 h 30

Envoi de candidature
Le dossier de candidature devra être constitué des éléments suivants :
 
  • un curriculum vitæ détaillé
  • deux déclarations d'intentions (en français : une pour la recherche et une pour l'enseignement)
  • une attestation des diplômes universitaires
  • quelques exemples de travaux reliés au poste ainsi que trois contributions scientifiques récentes
  • des évaluations de l’expérience en enseignement si applicable ainsi que trois lettres de recommandation (par courriel, provenant directement des signataires).

Les personnes intéressées à ce poste sont priées de faire parvenir leur candidature par courriel.

Toutes les personnes qualifiées sont invitées à poser leur candidature, mais la priorité sera donnée aux Canadiens et aux résidents permanents. Nous souscrivons au programme d’accès à l’égalité en emploi pour les femmes, les personnes handicapées, les membres de minorités visibles et de minorités ethniques et les autochtones.

Toute candidature sera traitée confidentiellement.

Nous communiquerons uniquement avec les personnes retenues pour une entrevue.

Université du Québec à Rimouski