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Ingénieure ou ingénieur (réseaux techniques urbains)

Company : Ville de Québec
Type of job : Permanent
Job status : Full-time
Region : QC Capitale-Nationale
Working place : Québec (Québec)
Targeted customers : Engineer
Required experience : 3 to 5 years, 6 to 10 years
Publication date : 02/06/20
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summary description of functions

La Ville de Québec est à la recherche de personnes qualifiées afin de pourvoir un poste permanent d'ingénieure ou d'ingénieur spécialisé(e) en réseaux techniques urbains au Service de l'ingénierie.

SOMMAIRE DE LA FONCTION

Sous l'autorité du directeur de la Division de l'éclairage et des réseaux techniques urbains, la personne titulaire du poste assume un ensemble de tâches ayant trait à la coordination, la gestion et la réalisation de travaux sur les infrastructures des entreprises de réseaux techniques urbains (Hydro-Québec, Énergir, Bell Canada, Vidéotron, etc.).

Elle planifie, organise et supervise l'ensemble des opérations reliées à des déplacements, des constructions, de la réfection ou de l'enfouissement d'infrastructures de réseaux techniques urbains dans les projets municipaux et elle assure l'orientation et le contrôle des mandats adjugés à des consultants. Elle coordonne l'ensemble de ces travaux avec les entreprises de réseaux techniques urbains en vue d'assurer le respect des échéanciers et des budgets fixés. Elle assure aussi la coordination et la communication entre son unité administrative et les différents services de la Ville concernés par les projets dont elle est responsable.

Elle rédige des rapports techniques, valide les estimations de coûts et conçoit les devis de demandes d'offres de services professionnels pour des études et contrats externes. De plus, elle élabore, rédige et assure la mise en application de normes et d'exigences techniques spécifiques à la Ville, de procédures et de méthodes de travail reliées à son domaine d'activité. Elle joue un rôle-conseil auprès de son équipe et d'autres unités administratives de la Ville, supporte et coordonne son équipe de travail. Enfin, elle accomplit, au besoin, toutes autres tâches connexes à la demande de son supérieur.

EXIGENCES
 
  • Détenir un diplôme universitaire de premier cycle en génie et un minimum de 2 années d'expérience pertinente.
  • Être membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec.
  • Posséder une bonne connaissance des infrastructures des entreprises de réseaux techniques urbains et maîtriser les enjeux de leur insertion dans l'emprise municipale.
  • Bonne connaissance et maîtrise des principes de la gestion de projets et des techniques de construction routière en milieu urbain.
  • Très bonne connaissance des méthodes, techniques, lois, codes et normes régissant le champ d'activités.
  • Bonne connaissance des outils informatiques, tels que la Suite Office.
  • Très bonne maîtrise du français, des techniques de rédaction de rapports et démontrer une bonne capacité à communiquer verbalement et par écrit.
  • Bonne capacité à travailler en équipe, à innover et à exercer un rôle de leader dans son domaine.
  • Autres aptitudes et qualités personnelles appropriées, tels que le sens de l'organisation, la capacité d'analyse et de synthèse, faire preuve de créativité, de leadership et d'autonomie.
  • Détenir un permis de conduire valide.
  • Détenir la carte de santé et sécurité sur les chantiers de construction.

EXIGENCES PARTICULIÈRES

La personne titulaire du poste pourrait être appelée à utiliser son véhicule dans l'exercice de ses fonctions.

TRAITEMENT De 58 642 $ à 101 550 $.

HORAIRE 35 heures par semaine.

REMARQUE Mettre son expertise à profit, selon les besoins et priorités identifiés, afin de soutenir l'Organisation municipale de la sécurité civile dans les quatre dimensions, soit la prévention, la préparation, l'intervention et le rétablissement, et ce, sans égard aux conditions courantes ou aux activités régulières.

PÉRIODE D'AFFICHAGE Du 28 mai au 11 juin 2020.

NUMÉRO DE CONCOURS PROFR-066-2020.

INSCRIPTION

Les personnes intéressées et répondant aux exigences doivent postuler en ligne. Les candidatures seront analysées sur la foi des documents soumis au moment de l'inscription.

ÉQUITÉ EN EMPLOI

La Ville de Québec souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.

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